陪产假工资发放标准广东_广东陪产假包含法定假日吗

广东省陪产假规定及法定陪产假工资规定您好！广东省陪产假规定有以下几点： 1、广东省男性职工在计划生育期内生育子女的，可享受15天陪产假。 2、如果打算生二胎，广东男性员工还享受15天陪产假。 【……女职工生育后，如有困难且有工作许可的，经单位批准，可以申请六个月半的哺乳假。工资为员工实际月工资标准的80%，期限可进一步延长。按70%头发计算。因此，广东男人可以享受十五天.

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其中，陪产假最短为7天，最长为1个月。在陪产假期间，雇主还必须向雇员支付工资。陪产假. 答复： 女性80 天的奖金假和男性15 天的陪产假将照常支付，不影响福利和全勤奖。《广东省工资支付条例规定》规定“劳动者依法享受法定节假日、年休假、探亲.

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广东省：按照女职工最近12个月月平均工资计算支付女职工全部劳动报酬（原女职工工资标准是指女职工享受产假或休产假前12个月月平均工资）依法享受计划生育手术假Top 12……关于男职工的看护假工资，根据《广东省人口与计划生育条例》第30条规定，“夫妻依法生育子女的，女方享受80天”奖金假，男方享受15天陪产假。”规定假期期间按要求发出.

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根据《广东省人口与计划生育条例》第30条规定，符合法律法规规定生育子女的夫妇，女方享受80天的奖金休假，男方享受15天的陪产假。工资在规定假期期间发放，不影响……对于符合法律法规规定生育子女的夫妇，女方除享受国家规定的产假外，还享受80天的奖金休假；该男子将享受15天的陪产假。工资按规定假期发放，不影响福利待遇和全勤考核.

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